为了加强商会与企业间的交流互动，更好的满足疫情严峻形势下企业人才引进落户政策和企业法律实务的需求，日前，菊园新区商会与菊园软件信息孵化器携手举办了“人才政策+普法实务”益企学企业沙龙活动，吸引了30余家企业的参加。

会上，嘉定区人社局人才中心副主任周惠光介绍了《上海市居住证》人员申办本市常住户口、留学回国人员直接落户、五个新城人才发展政策、助力复工复产特殊支持举措等方面的内容，全面解读了2022年人才引进落户政策，并就针对深受大家关注的、办理最多的国内人才引进和居转户两大内容进行了详细的解读。同时，针对与会企业的现场提问，周主任也做了耐心的分析与解答，并结合自己在日常受理审批工作中极易被企业忽视的细节进行了特别提醒与指导。企业们纷纷表示，周主任的授课干货满满，收获多多，既为企业答疑解惑，也为今后人才引进实务工作指明了方向。

来自上海萃群律师事务所、菊园新区商会调解工作室调解律师夏宇安则根据《民法典》相关法律条文，通过分享近期企业人才引进和劳动纠纷方面的几个真实“劳动碰瓷”案例的解析，很好的为企业上了一堂生动的法律实务课，还特别提醒企业们在后疫情时期务必加强劳动用工方面法律意识，在规范劳动管理的同时也要切实维护企业的合法权益。

据悉，“益企学”是商会品牌建设的重要板块，是为企业传递政策信息的重要载体。本次活动通过专家的专题辅导和面对面答疑解惑的形式，有效提升了企业对人才引进落户新政的知晓度，提升企业经营发展的法治意识，也提升了商会精准助企服务水平。