3月26日下午，菊园新区2025年干部学院开学典礼暨“嘉定科创核”建设干部赋能专题培训在新区党群服务中心举行。区委组织部副部长张杰，区委巡察办副主任、区委组织部干部科科长程晓俊，新区党工委书记、干部学院院长陈懿出席活动，新区党政班子全体领导及干部学院近200名学员代表参加活动。

区委组织部副部长张杰、新区党工委书记陈懿共同启动“三个融合”十大专项行动，推出青菊工程融网入格实践行动、“科创核伙人”聚合行动等专项行动，为嘉定探索城市治理共同体提供鲜活有力的基层样板。

新区党工委副书记、管委会主任张玉婷为“科创赋能分院”揭牌，着力提升干部科创服务力和未来引领力，打造一支懂产业、会服务、善创新的干部队伍，为“科创核”建设精准赋能、打牢根基。

区委巡察办副主任、区委组织部干部科科长程晓俊，新区党工委副书记牛洪义共同发布干部共育现场教学点，打造集院地联合、产教融合、政研结合为一体的干部赋能点位矩阵。

新区党工委副书记牛洪义作开班致辞，寄语菊园干部做对党忠诚的笃信笃行者、改革创新的时代奋进者、为民造福的无私奉献者、政治生态的有力促进者，为推动菊园高质量发展、助推嘉定现代化新型城市建设贡献智慧和力量。

干部学院班级代表作调研课题报告和“五个一”计划风采展示，为推动全过程人民民主实践、深化“三个融合”体系建设贡献“金点子”、提供“微视角”。

会上推出“社区治理学院”工作回顾视频和《“融合一家亲”社区治理学院实践案例集》，总结回顾以嘉定区融合型党建为牵引、以“微治理”撬动“大民生”、夯实基层治理组织根基的菊园实践。

会后，中电科数字（32所）行业数智部高级顾问陆旭辉作“嘉定科创核”建设干部赋能专题培训，为新区干部开展DeepSeek技术剖析与大模型应用指导。

未来，菊园新区干部学院将始终聚焦“科技菊园、品质菊园”高质量发展目标，不断优化组织架构和机制模式，将干部培养融入区域发展大局，以“五个一”必修内容和若干选修内容常态化开展小班教学，打造一支“知科研、懂民情、有活力”的复合型高素质干部队伍，为新区发展源源不断注入干事创业动能。